俗话说“酒香不怕巷子深”，寻找自己的核心竞争力就是一个认知自己的优势在于“香”的过程。近日，成都大势管理顾问公司高级培训师贺安波老师应成都知名保险企业邀请，为其学员进行了一堂《职业核心竞争力》的专题培训。
人在职场，究竟什么样的人能在激烈的职场竞争中脱颖而出，在未来的职场生涯中，我们需要学会哪些核心能力，才能立于不败之地呢？
贺老师指出，时代发展迅速，当我们身边的无人超市、无人银行都纷纷开始出现，未来的社会可能面临巨大的变革，人才在职场中的核心竞争力将不再是“勤奋”二字，因为即便再勤奋，超市收银员、银行柜员等一些职业也会可能会被人工智能所替代。所以我们要找到不可替代性。
提高自己的“不可替代性”的方式有两种：一是做别人做不了或者不愿做的事情；另一种是把人人都能做的事情做到卓越，成为这个领域的“工匠”。
如何让自己变得不可替代呢？那么首先我们要做到持续不断地学习，把自己培养为复合型人才。其次，提高自己综合能力，培养自己的核心技能，提高解决复杂问题的能力，时刻保持危机感，积累资源，做老板心中不可替代的人才。
贺老师通过大量案例、小组活动来讲授本次课程，如何将员工培养得更加优秀，提高其工作效率及工作能力，保持积极的心态应对困难，使其在岗位上发挥更大的作用，对企业发展贡献一份力！
贺老师的精彩讲授得到了在场学员及领导的认可！现场掌声不断，气氛热烈！
